在党的领导下，云南省农村信用社历经68年风雨，逐步发展为具有2千余个营业网点，从业人员2.5万余人，总资产超1.1万亿的全省最大金融机构，存、贷款市场份额均列全省第一，是云南省唯一一家实现物理网点“乡乡通”、便民服务“村村通”、电子银行“户户通”的金融企业。新金融时代，云南省农信社坚持以党建为引领，紧抓战略新机遇，充分发挥自身优势，以加快建设一流现代金融企业为目标，不断丰富业务品种、拓宽功能渠道、提升服务能力，以“质量、效益、转型”为主线，以推进科技创新驱动为抓手，以构筑普惠金融体系为根基，贴近社会、贴近民生、贴近市场，高质量服务“三农”和地方经济社会发展，致力于成为客户信赖、特色鲜明、稳健安全、创新驱动、价值卓越的现代化商业银行。

　　根据我社战略规划及业务发展需求，云南省农村信用社联合社(下称“省联社”)面向社会公开招聘省联社中层正副职、部门内设团队正职负责人、业务岗位;区域审计中心正副职负责人、审计业务人员;县级法人机构理事长(董事长)、主任(行长)等岗位，同时长期招聘获得博士学位的研究人员。录用人员在可比同业中，待遇从优。招聘事项具体如下：

　　一、招聘岗位

　　(一)省联社中层正职(3人)

　　省联社部门总经理，擅长银行业公司金融、个人金融、内控合规、网络创新等业务领域经营管理。具体部门视应聘者实际情况由省联社安排确定。

　　(二)省联社中层副职(5人)

　　省联社人力资源部、战略管理与投资者关系部、银行卡中心、金融市场部、网络创新部副总经理，各岗位招聘1人。

　　(三)省联社部门内设团队正职负责人(10人)

　　省联社部门内设团队正职负责人，具体部门视应聘者实际情况由省联社安排确定，招聘指标10人。

　　(四)省联社业务岗位(12人)

　　省联社法务合规业务岗、金融审计业务岗、金融市场分析业务岗、风险管理业务岗，以上岗位各招聘3人。

　　(五)区域审计中心正职负责人(2人)、副职负责人(2人)、审计业务人员(20人)

　　省联社设大理、红河、直属(办公地点为昆明)、曲靖、保山5个区域审计中心，主要履行对辖内县级行社经营成果、财务收支、资金使用、内控管理等方面的监督审计。招聘区域审计中心正职负责人2人、副职负责人2人，各审计中心分别招聘4名审计业务人员。

　　(六)县级法人机构管理岗(30人)

　　云南省农村信用社辖内县级法人机构理事长(董事长)15人、主任(行长)15人。

昆明、曲靖辖内行社分别招聘2名理事长(董事长)、2名主